Carlo Annese, ཿLa Gazzetta dello Sport 22/11/2003;, 22 novembre 2003
I Boston Celtics (basket) non ingaggiano un giocatore se prima non arriva il lasciapassare di John Niednagel, ”medico del cervello” che ha creato un metodo per prevedere dalla faccia le future prestazioni degli sportivi
I Boston Celtics (basket) non ingaggiano un giocatore se prima non arriva il lasciapassare di John Niednagel, ”medico del cervello” che ha creato un metodo per prevedere dalla faccia le future prestazioni degli sportivi. Il sistema si basa su quattro coppie di attributi psicologici: estroverso (E)/introverso (I); sensitivo (S)/intuitivo (N); logico (T)/emotivo (F); giudizioso (J)/percettivo (P). Per fare un esempio, nel 1998 fu sconsigliato ai San Diego Chargers (football) l’ingaggio di Ryan Leaf, quarterback con faccia ESTJ (estroverso ma troppo controllato, il tipo peggiore per quel ruolo) che infatti si rivelò un disastro. Niednagel è arrivato in Massachusetts grazie all’invito del presidente Danny Ainge, lo stesso che da giocatore confidò al grande Larry Bird che secondo il suo ”brain doctor” era un uomo intenso e di forte personalità, "il profilo di molti serial killer". Risposta di Bird: " vero, potrei ucciderti per quello che hai appena detto".