(ཿAvvenire, mercoledì 1 ottobre 2003, pag 19), 1 ottobre 2003
La Volkswagen ha proposto ai suoi dipendenti tedeschi di introdurre un orario di lavoro più flessibile (definito di tipo ”demografico”) che prevede un monte ore settimanale variabile a seconda degli anni di servizio maturati: i più giovani inizieranno con 40 ore la settimana, 10 in meno rispetto ai colleghi più anziani
La Volkswagen ha proposto ai suoi dipendenti tedeschi di introdurre un orario di lavoro più flessibile (definito di tipo ”demografico”) che prevede un monte ore settimanale variabile a seconda degli anni di servizio maturati: i più giovani inizieranno con 40 ore la settimana, 10 in meno rispetto ai colleghi più anziani.