Ennio Carretto, "Corriere della sera" 11/09/2003, pagina 27, 11 settembre 2003
Uno studio della Harvard University sostiene che sono i semplici dipendenti (chiamati "B player") a far ricche le aziende, e non i manager di successo ("A player")
Uno studio della Harvard University sostiene che sono i semplici dipendenti (chiamati "B player") a far ricche le aziende, e non i manager di successo ("A player"). I primi infatti lavorano fino a 60 ore la settimana e sono gratificati dagli stipendi "normali" che ricevono.