Su Il Folgio del 18/04/01 a pagina 1., 18 aprile 2001
Metodi usati da alcune grandi società per ridimensionare le spese. Ai dipendenti della Schroeder Salomon Smith Barney è stato distribuito un memorandum in cui li si invita a non commissionare più all’esterno i lucidi per le presentazioni ai clienti: nel 2000 erano costati 2
Metodi usati da alcune grandi società per ridimensionare le spese. Ai dipendenti della Schroeder Salomon Smith Barney è stato distribuito un memorandum in cui li si invita a non commissionare più all’esterno i lucidi per le presentazioni ai clienti: nel 2000 erano costati 2.7 milioni di dollari (circa 5 miliardi e mezzo di lire). La Goldman Sachs risparmierà 2.4 milioni di dollari (5 miliardi di lire) abolendo i cestini omaggio di frutta fresca. Morgan Stanley risparmia 38 mila dollari all’anno (quasi 80 milioni di lire) semplicemente non regalando più torte di compleanno ai dipendenti. Al Crédit Suisse First Boston è stato vietato ai manager di superare i 20 mila dollari (40 milioni di lire) per colazioni di lavoro che celebrino il raggiungimento di obiettivi aziendali. Una leggenda vuole, infine, che l’American Airlines sia riuscita a risparmiare 100 mila dollari (200 milioni di lire) solo togliendo un’oliva da ogni vassoio passeggeri.