Maria Chiara Bonazzi, La Stampa, 09/08/1998, 9 agosto 1998
Quattromila dipendenti delle ferrovie tedesche (compresi i membri del consiglio d’amministrazione) hanno subito una riduzione dell’8 per cento del premio di produttività annuale
Quattromila dipendenti delle ferrovie tedesche (compresi i membri del consiglio d’amministrazione) hanno subito una riduzione dell’8 per cento del premio di produttività annuale. Motivazione del proveddimento: nel mese di maggio il passaggio agli orari estivi era stato caratterizzato da numerosi ritardi (particolarmente colpiti i collegamenti con Berlino).